Пресс-релиз Билет в будущее. Посмотреть
КЧР ГБПОО МПК «Профессионал» 17-го и 18-го ноября 2021 года провел профессиональные пробы для учащихся МКОУ «СОШ №1 ст. Зеленчукской имени В.П. Леонова» и МКОУ «СОШ №1 п. Медногорский» в рамках всероссийского проекта «Билет в будущее».
Программы по профессиональным пробам и практическую составляющую, подготовили мастера производственного обучения и преподаватели специальных дисциплин: Подопригора Е.С. по компетенции «Электромонтаж», Суворова О.Г. по компетенции «Поварское дело», Шунина А. В. по компетенции «Бухгалтер», Гукова В.С. по компетенции «Электромонтаж». Учащиеся и сопровождающие их педагоги – навигаторы, смогли ознакомиться не только с особенностями представленных компетенций, но и своими руками самостоятельно приготовить салат «Оригинальный», начислить заработную плату и удержать налог НДФЛ с учетом налоговых вычетов, подсоединить выключатель и две лампы в сети 220в., снять изоляцию с трехжильного провода для замены вилки.
Профориентационное практическое мероприятие вызвало огромный интерес у школьников. По компетенции «Поварское дело» профессиональная проба завершилась дегустацией салата. Ребята получили необходимую информацию по выбранным компетенциям, что поможет им в определении будущей профессии.
Профессиональные пробы для учащихся МКОУ «СОШ №1 ст. Зеленчукской имени В.П. Леонова», в рамках проекта "Билет в будущее" по компетенции "Поварское дело" пробы проводила мастер производственного обучения Суворова Ольга Григорьевна
Профессиональные пробы для учащихся МКОУ «СОШ №1 ст. Зеленчукской имени В.П. Леонова», в рамках проекта "Билет в будущее" по компетенции "Электромонтаж" пробы проводил мастер производственного обучения Подопригора Евгений Сергеевич
Профессиональные пробы обучающихся МКОУ СОШ 1 п.Медногорского, в рамках проекта "Билет в будущее" по компетенции "Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)" пробы проводила преподаватель спец.дисциплин Шунина Алёна Владимировна
Профессиональные пробы обучающихся МКОУ СОШ 1 п.Медногорского, в рамках проекта "Билет в будущее" по компетенции "Электроснабжение (по отраслям)" пробы проводила преподаватель спец.дисциплин Гукова Валентина Сергеевна
Студенты КЧР ГБПОО МПК «Профессионал» приняли участие в проекте «Добрая суббота», который предоставляет возможность для самореализации студентов в среде волонтерства и вовлекает в добровольческое движение в нашем регионе.
30.01.2021 г. студенты КЧР ГБПОО МПК «Профессионал» приняли участие в проектах «Добрая суббота», "С любовью и заботой", "Ради жизни", "Я волонтёр".
- признание, обеспечение и защита основных прав и свобод человека и гражданина;
- законность;
- публичность и открытость деятельности государственных органов и органов местного самоуправления;
- неотвратимость ответственности за совершение коррупционных правонарушений;
- комплексное использование политических, организационных, информационно-пропагандистских, социально-экономических, правовых, специальных и иных мер;
- приоритетное применение мер по предупреждению коррупции;
- сотрудничество государства с институтами гражданского общества, международными организациями и физическими лицами.
Профилактика коррупции осуществляется путем применения следующих основных мер:
- формирование в обществе нетерпимости к коррупционному поведению;
- антикоррупционная экспертиза правовых актов и их проектов;
- рассмотрение в федеральных органах государственной власти, органах государственной власти субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления, других органах, организациях, наделенных федеральным законом отдельными государственными или иными публичными полномочиями, не реже одного раза в квартал вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) указанных органов, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений;
- предъявление в установленном законом порядке квалификационных требований к гражданам, претендующим на замещение государственных или муниципальных должностей и должностей государственной или муниципальной службы, а также проверка в установленном порядке сведений, представляемых указанными гражданами;
- установление в качестве основания для освобождения от замещаемой должности и (или) увольнения лица, замещающего должность государственной или муниципальной службы, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, с замещаемой должности государственной или муниципальной службы или для применения в отношении его иных мер юридической ответственности непредставления им сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о своих доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также представления заведомо ложных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- внедрение в практику кадровой работы федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления правила, в соответствии с которым длительное, безупречное и эффективное исполнение государственным или муниципальным служащим своих должностных обязанностей должно в обязательном порядке учитываться при назначении его на вышестоящую должность, присвоении ему воинского или специального звания, классного чина, дипломатического ранга или при его поощрении;
- развитие институтов общественного и парламентского контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции.